[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"advice-uk-pension-for-entrepreneurs":3},{"slug":4,"title":5,"excerpt":6,"body":7,"datePublished":8,"dateModified":8},"pension-for-entrepreneurs","Пенсія підприємця у 2026 р.: скільки дасть ZUS і як її підняти","Як ZUS обчислює пенсію особі з JDG, скільки дадуть 30 років внесків з мінімальної бази, коли діє найнижча пенсія і що реально збільшує виплату.","\u003Cp>Пенсія з ZUS — це сума валоризованих пенсійних внесків, поділена на середнє подальше тривання життя у місяцях. У працівника внесок зростає разом із зарплатою, а підприємець зазвичай сплачує його з мінімальної бази — незалежно від того, чи заробляє 8 тис., чи 40 тис. зл на місяць. Тому навіть особи з високими доходами від діяльності після 30 років можуть отримати виплату, близьку до найнижчої пенсії. Нижче показуємо механізм на цифрах 2026 р. і описуємо, що насправді підвищує майбутню пенсію.\u003C\u002Fp>\u003Ch2>Формула, що вирішує все\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Закон про пенсії та пенсії по непрацездатності з FUS визначає пенсію як частку двох величин:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cstrong>бази обчислення\u003C\u002Fstrong> — суми пенсійних внесків, записаних на рахунку та субрахунку в ZUS (разом із валоризацією і можливим початковим капіталом),\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>середнього подальшого тривання життя\u003C\u002Fstrong> для віку в день виходу на пенсію, що щороку оголошує GUS і спільне для жінок і чоловіків.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>За таблицею GUS, оголошеною в березні 2026 р., для особи у віці 60 років приймають 268,9 місяця, а у віці 65 років — 222,7 місяця. Загальний пенсійний вік становить 60 років для жінок і 65 років для чоловіків, але пізніший вихід означає ділення капіталу на меншу кількість.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Внески щороку валоризуються — за 2025 р. показник склав 109,81%. Валоризація підтримує реальну вартість капіталу, але не змінює того, що відправною точкою є фактично сплачена сума.\u003C\u002Fp>\u003Ch2>Скільки відкладає підприємець на повному ZUS\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Пенсійний внесок — 19,52% бази. При мінімальній базі для підприємців у 2026 р. (5 652 зл) це дає 1 103,27 зл на місяць, тобто бл. 13 239 зл на рік. При преференційній базі (1 441,80 зл) це 281,44 зл на місяць, а в період пільги Ulga na start — нуль.\u003C\u002Fp>\u003Ch2>Симуляція: 30 років діяльності\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Наведений розрахунок спрощений: приймає сталу базу у сьогоднішніх грошах і нехтує валоризацією понад інфляцію, початковим капіталом та періодами праці за наймом. Проте він показує масштаб відмінностей.\u003C\u002Fp>\u003Ctable>\u003Cthead>\u003Ctr>\u003Cth>Сценарій (30 років внесків)\u003C\u002Fth>\u003Cth>Капітал\u003C\u002Fth>\u003Cth>Пенсія у віці 60 років\u003C\u002Fth>\u003Cth>Пенсія у віці 65 років\u003C\u002Fth>\u003C\u002Ftr>\u003C\u002Fthead>\u003Ctbody>\u003Ctr>\u003Ctd>Підприємець, мінімальна база 5 652 зл\u003C\u002Ftd>\u003Ctd>397 177 зл\u003C\u002Ftd>\u003Ctd>бл. 1 477 зл\u003C\u002Ftd>\u003Ctd>бл. 1 783 зл\u003C\u002Ftd>\u003C\u002Ftr>\u003Ctr>\u003Ctd>Підприємець, база 10 000 зл\u003C\u002Ftd>\u003Ctd>702 720 зл\u003C\u002Ftd>\u003Ctd>бл. 2 613 зл\u003C\u002Ftd>\u003Ctd>бл. 3 155 зл\u003C\u002Ftd>\u003C\u002Ftr>\u003Ctr>\u003Ctd>Працівник із зарплатою 20 000 зл брутто\u003C\u002Ftd>\u003Ctd>1 405 440 зл\u003C\u002Ftd>\u003Ctd>бл. 5 227 зл\u003C\u002Ftd>\u003Ctd>бл. 6 311 зл\u003C\u002Ftd>\u003C\u002Ftr>\u003C\u002Ftbody>\u003C\u002Ftable>\u003Cp>Дві перші суми першого рядка нижчі за найнижчу пенсію, яка з 1 березня 2026 р. становить 1 978,49 зл брутто. Закон піднімає виплату до цієї суми, але лише тоді, коли жінка має щонайменше 20 років, а чоловік — щонайменше 25 років страхових і нестрахових періодів. Хто має коротший стаж, отримає стільки, скільки випливає з розрахунку.\u003C\u002Fp>\u003Ch2>Чому підприємець отримує менше\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cstrong>База відірвана від доходу\u003C\u002Fstrong> — внесок залежить від задекларованої суми, а не від прибутку фірми.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Пільги на початку діяльності\u003C\u002Fstrong> — шість місяців пільги Ulga na start і 24 місяці преференційних внесків означають майже відсутність сплат на пенсію у перші роки.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Mały ZUS Plus\u003C\u002Fstrong> — нижча база, що обчислюється від прибутку при доході до 120 000 зл на рік, знижує також пенсійний внесок.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Призупинення і перерви\u003C\u002Fstrong> — періоди призупинення діяльності не є страховими періодами.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>Що реально підвищує пенсію\u003C\u002Fh2>\u003Ch3>1. Вища задекларована база внесків\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Кожна додаткова 1 000 зл бази — це на 195,20 зл на місяць більше на пенсійному рахунку. Після 30 років це дає спрощено бл. 70 272 зл капіталу, тобто бл. 316 зл місячної пенсії при виході у віці 65 років. Коштує це, однак, більше, ніж сам пенсійний внесок, бо з вищої бази рахують також внесок на випадок непрацездатності, на випадок хвороби (якщо він сплачується), від нещасних випадків і до Фонду праці. Вищі соціальні внески зменшують базу оподаткування або дохід, що частково пом'якшує цей кошт.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>2. Пізніший вихід на пенсію\u003C\u002Fh3>\u003Cp>П'ять років роботи після досягнення 60 років — це не лише додаткові внески, а й дільник, менший бл. на 46 місяців. У симуляції з мінімальною базою різниця між пенсією у віці 60 і 65 років перевищує 300 зл на місяць попри ідентичний капітал.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>3. Додаткові заощадження поза ZUS\u003C\u002Fh3>\u003Cp>IKZE, IKE або власні інвестиції не залежать від рішення законодавця щодо валоризації, і їх можна підлаштувати до ліквідності фірми. IKZE додатково знижує податок на прибуток — підприємцеві належить вищий ліміт внесків, ніж працівникам.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>4. Контроль стажу\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Для права на підвищення до найнижчої пенсії важить стаж 20 або 25 років. Періоди роботи за кордоном, навчання чи декретних відпусток можуть мати значення, тому варто кожні кілька років перевіряти в eZUS інформацію про стан рахунку.\u003C\u002Fp>\u003Ch2>Як Good Balance може допомогти\u003C\u002Fh2>\u003Cp>При обслуговуванні \u003Ca href=\"\u002Fuk\u002Fservices\u002Flegal\u002Fprivate-entrepreneurship\">одноосібної діяльності\u003C\u002Fa> допомагаємо підібрати базу внесків під пенсійні цілі та можливості фірми, обчислити кошт підвищення і спланувати додаткові заощадження з урахуванням податку. Розрахунки внесків і пільг ведемо у межах \u003Ca href=\"\u002Fuk\u002Fservices\u002Faccounting\u002Fsimplified-accounting\">спрощеної бухгалтерії\u003C\u002Fa>; загальні правила внесків описуємо у статті \u003Ca href=\"\u002Fuk\u002Fadvice\u002Fwhat-is-zus-in-poland\">про ZUS у Польщі\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>","2026-10-09"]